全额集资房是什么性质

全额集资房是一种政策性住房，属于经济适用住房的范畴。它是由企事业单位利用拥有的划拨土地建设，并以成本价出售给内部职工的房屋。这种房屋的建设资金由职工个人全额出资，因此职工拥有全部产权。根据相关法规，集资房在建成后归职工个人所有，并且通常不能对外出售，只能在特定条件下进行交易。出资与产权：职工个人按房

工龄多久休年假

职工享受带薪年休假的天数根据其累计工作年限的不同而有所差异，具体规定如下：累计工作已满1年不满10年的职工：年休假5天。累计工作已满10年不满20年的职工：年休假10天。累计工作已满20年的职工：年休假15天。此外，需要注意的是，职工在享受年休假时，国家法定休假日和休息日不计入年休假的假期。建议职工

公积金属于什么福利

公积金既 属于社会福利，也 属于职工薪酬的一部分。社会福利：公积金是一种住房保障制度，由政府设立，旨在帮助员工解决住房问题。它通过企业和个人的共同缴纳，为职工提供了一定的住房保障，改善人民的住房状况，具有重要的社会效益。职工薪酬的一部分：公积金由职工个人和单位共同缴纳，实质上是单位以住房公积金的形式

永远跟党走 奋进新征程 庆祝全总成立100周年·巡礼丨宁夏工会：凝聚激励职工为加快建设美丽新宁夏建功立业

来源：中工网-工人日报 【永远跟党走 奋进新征程丨庆祝全总成立100周年·巡礼】原标题：宁夏工会深入推进自身改革和建设，不断提升服务职工水平——（引题）凝聚激励职工为加快建设美丽新宁夏建功立业（主题）工人日报—中工网记者 马学礼 李静楠阅读提示锻造高素质工会干部队伍、赋能产业工人队伍建设、倾心服务职

哪些情形不再享受年假

根据《职工带薪年休假条例》及相关规定，以下情形不再享受当年的年休假：依法享受寒暑假且天数多于年休假天数的职工例如，学校教师、科研人员等，在寒暑假期间已享受了长时间的休息，因此不再额外享有年休假。请事假累计20天以上且单位不扣工资的职工若职工因个人原因长时间请假，且单位未因此扣减其工资，则视为职工已在

企业工伤怎么休假

企业工伤休假的相关规定如下：停工留薪期职工发生工伤事故后，可以向单位申请停工留薪期，一般不超过12个月。若伤情严重或情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长期限也不得超过12个月。工资待遇在停工留薪期内，职工的原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。请假流程企业应要求员工提

职工生育保险交多少

职工生育保险的缴纳比例和金额主要 由用人单位承担，个人不需要缴费。具体缴费比例如下：一般情况：用人单位按照本单位上一年度职工月平均工资总额的0.7%为其职工缴纳生育保险费。部分地区：生育保险的缴费比例有所差异，一般按照职工本人工资的0.8%缴纳。最高比例：某些地区规定的生育保险缴费比例最高不超过0.

工会有什么保险

工会的保险主要包括以下几种类型：工人赔偿保险：为工会成员在工伤、职业病或职业中毒等意外事故中提供经济补偿。医疗保险：为工会成员提供医疗费用的报销，包括门诊、住院、手术等。生命保险：为工会成员提供死亡保险，其受益人可以在被保险人死亡时获得一定数额的赔偿金。退休金计划：为工会成员提供退休后的经济保障，通

漯河市总工会到市中医院调研指导职工子女暑托班工作

7月18日，漯河市总工会主席、一级巡视员周学功率队前往爱自然幼儿园，调研指导漯河市中医院职工子女暑托班开展情况。漯河市总工会党组书记、常务副主席、二级巡视员罗静，漯河市总工会党组成员、女工委员会主任袁红媛参加调研。漯河市中医院党委书记、院长杨轶，纪委书记刘家栋等参加。调研中，周学功一行深入爱自然幼儿

职工医保包括哪些内容

职工医疗保险通常包括以下几项内容：基本医疗保险：这是职工医疗保险的核心部分，涵盖了职工的基本医疗费用，包括住院费用、门诊费用、手术费用、药品费用等。具体报销比例和限额根据地区和政策的不同而有所差异。大额医疗费用补助：针对一些高额医疗费用，职工医疗保险会提供一定的补助，以减轻职工的经济负担。补充医疗保