居民保险外伤报销多少

居民医疗保险的外伤报销比例和金额根据具体情况而定，主要包括以下几个方面：意外医疗报销6000元以下的医疗费用，报销比例为70%。6000元以上的住院医疗费用，报销比例为80%，最高支付限额为35万元。意外伤残补助经鉴定伤残等级为4级的，补助2万元。伤残等级为3级的，补助2.5万元。伤残等级为2级的，

伤残费事怎么赔偿

伤残费的赔偿主要依据《民法典》第一千一百七十九条的规定，具体包括以下几个方面：医疗费：包括诊疗费、医药费、住院费等，以治疗和康复的实际支出为准。护理费：根据当地居民平均生活费标准计算，需考虑护理人数和护理期限。交通费：因治疗和康复产生的实际交通费用。营养费：根据实际需要和医疗机构的建议确定。住院伙食

伤残津贴按什么计算

伤残津贴的计算主要依据《工伤保险条例》及相关法律法规，具体计算公式如下：一级至四级伤残伤残津贴 = 本人工资 × 90%例如，如果一级伤残职工的工资是6000元/月，那么他每月可以获得5400元的伤残津贴。五级至六级伤残伤残津贴 = 本人工资 × 70%例如，如果五级伤残职工的工资是8000元/月，

交强险能报多少

交强险的赔偿限额根据具体情况而定，具体分为以下几种情况：有责任时的赔偿限额死亡伤残赔偿限额：110,000元人民币医疗费用赔偿限额：10,000元人民币财产损失赔偿限额：2,000元人民币总赔偿限额：有责任情况下最高为122,000元人民币（11万+1万+2千）无责任时的赔偿限额死亡伤残赔偿限额：1

残疾人补贴什么时间发

残疾人补贴的发放时间因地区和级别的不同而有所差异，并没有全国统一的发放日期。以下是一些具体的发放时间安排：按月发放多数地区选择按月发放残疾人补助，通常在每月的1号或15号发放。少数地区可能选择其他日期，例如每月的4号前。按季度发放部分地区可能会选择按季度发放残疾人补助，例如每年的6月至9月之间。一次

工伤期间都有哪些待遇

工伤期间的待遇主要包括以下几项：工伤医疗待遇包括工伤医疗费、康复性治疗费、辅助器具安装配置费。工伤职工在签订服务协议的医疗机构治疗工伤或职业病，所需医疗费用符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录和住院服务标准规定的，由工伤保险基金支付。住院伙食补助费具体标准由统筹地区人民政府规定（企业所在地政府规定）。

上班中暑能赔多少

上班中暑是否能获得工伤赔偿以及赔偿金额，需要视具体情况而定。一般来说，如果劳动者是在工作时间和工作场所内，因工作原因中暑，并且经过诊断为职业病的，那么应当认定为工伤，并可以获得相应的赔偿。赔偿金额并非固定，而是综合多种因素计算，包括：医疗费用：根据实际发生的数额确定。停工留薪期工资：按照原工资福利待

工伤怎么补工资

工伤补偿工资的标准和支付方式如下：停工留薪期工资职工因工作受伤需要暂停工作进行医疗时，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期通常不超过12个月，特殊情况下，经劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但总时长不得超过12个月。伤残津贴工伤职工评定伤残等级后，根据伤残等级从工伤

什么是伤残10级

十级伤残是 伤残等级中的一种等级，意味着日常活动能力、工作和学习能力、社会交往能力等方面受到一定程度的限制。根据《工伤保险条例》，劳动能力鉴定分为劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度两个部分，其中劳动功能障碍分为十个伤残等级，十级为最轻一级。十级伤残的具体标准包括：1. 器官部分缺损，形态异常，无功能

七级伤残能赔多少钱

根据《工伤保险条例》和相关规定，七级伤残的赔偿标准主要包括以下几个方面：一次性伤残补助金：为13个月的本人工资。一次性工伤医疗补助金：具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。一次性伤残就业补助金：同样由地方政府规定。其他可能的赔偿：可能包括医疗费、住院伙食补助费、交通费等，具体金额根据实际情况和地